Er du en dygtig sosu-assistent eller sosu-hjælper? Kunne du tænke dig at være en del af at skabe et trygt og meningsfuldt liv for beboerne på Tranbjerg plejehjem?

Beboere og medarbejderes gode liv i fokus

Kvalitet og livsglæde er i fokus på Tranbjerg Plejehjem. Vi arbejder målrettet for at skabe gode borgerforløb sammen med beboerne og sikre, at de får en god dag – hver dag – i et meningsfuldt og trygt fællesskab.

Vi søger fagligt dygtige og engagerede social- og sundhedsassistenter samt social- og sundhedshjælpere, der har lyst til at gøre en forskel i beboernes hverdag. Stillingen kan tilpasses dig – hvad enten du foretrækker dagvagter, aftenvagter eller en kombination af disse, finder vi en løsning, der passer ind i din livssituation og dit privatliv.

Hos os er det ikke "one size fits all" – vi ved, at arbejdsliv og privatliv skal hænge sammen, og derfor er vi fleksible i forhold til arbejdstid. Vi finder det, der fungerer bedst for dig og for teamet.

Hvad kan du forvente?

Du bliver en del af et velfungerende, tværfagligt team, hvor samarbejdet med plejehjemslæge, sygeplejersker, fysioterapeuter, ergoterapeuter og ernæringsassistenter er en naturlig del af hverdagen. Vi arbejder rehabiliterende med fokus på, at beboerne skal kunne klare mest muligt selv – og vi skaber i fællesskab høj faglighed og gode individuelle forløb.

Som social- og sundhedsassistent eller -hjælper arbejder du tæt sammen med husets øvrige faggrupper for at sikre den bedst mulige pleje og omsorg til beboerne.

Vi arbejder målrettet med personcentreret omsorg, forløbsmodellen, tidlig opsporing og triage. Du får mulighed for at varetage mange forskelligartede sundhedsfaglige opgaver, og vi prioriterer både samarbejde og et godt arbejdsmiljø – med plads til grin og humor i hverdagen.

Vi tilbyder løbende undervisning og faglig sparring, så du altid er opdateret og godt klædt på til de opgaver, du møder i dit arbejde.

Velkommen til vores ny kollega:

Som ny medarbejder på Tranbjerg Plejehjem vil du blive taget godt imod af dine kolleger, vi ved at en god introduktion er er vigtigt, når man starter på en ny arbejdsplads. Alle vores nye medarbejdere har derfor en mentor og følger Aarhus kommunes introprogram, ligesom der tilbydes løbende samtaler med forstander eller en viceforstander.  

Om Tranbjerg Plejehjem:

Tranbjerg Plejehjem består af tre mindre huse med henholdsvis 26, 26 og 24 beboere. Rammerne er lyse og venlige og skaber gode betingelser for et aktivt hverdagsliv.

Du får primært base i ét hus, hvilket giver et tæt kendskab til både beboere og kollegaer. 

Vi søger dig, der:

•                          Der brænder for at skabe en tryg, værdig og meningsfuld hverdag for beboerne

•                          Er fagligt stærk, nysgerrig og reflekteret

•                          Har evne til at bevare overblikket og tænke selvstændigt

•                          Trives i et tværfagligt miljø og vægter kommunikation højt

•                          Har erfaring med eller kendskab til CURA og dokumentation

•                          Ser værdien i både struktur og fleksibilitet i arbejde

Derfor skal du vælge os:

•                          Vi er et plejehjem med høje ambitioner for faglighed og på kvalitet for vores beboere.

•                          Vi forventer, at du tager ansvar for altid at inddrage beboerne og dennes familie i hvordan det går og informerer dem hvis der sker ændringer i beboerens tilstand. 

•                          Vi arbejder hele tiden på at udvikle os fagligt og har et stort fokus på kompetenceudvikling.

•                          For os er en god introduktion, medvirkende til at skabe et godt samarbejde med kollegaer, beboere og pårørende.

•                          Du får mange dygtige kollegaer, hvor tværfagligheden er en selvfølge.

•                          Vi er insisterende på en synlig og nærværende ledelse i alle vagter.
 

Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes tiltrådt 1. august 2025 eller efter aftale.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation.
  
Ugentligt timetal: 37 timer


Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til forstander Lone Sønderholm tlf.: 41872040, Mail loson@aarhus.dk 


Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfristen er den23. juni 2025

Vi forventer at afvikle jobsamtaler løbende.

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.

  
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!