Omsorgsmedhjælper søges til skønt aktivitetscenter i Risskov

Om Jobbet:

Aktivitetscenter – AC Skovlund, søger 1 omsorgsmedhjælper til en begivenhedsbestemt ansættelse på 20 timer ugentlig med mulighed for flere timer, hvis stillingen kombineres med morgenoptag på bostedet. Stillingen er begivenhedsbestemt, da vi har en længere sygemelding på aktivitetscenteret. 

På Aktivitetscenteret har vi i øjeblikket indskrevet 16 fantastiske borgere. AC er et internt aktivitetscenter, hvor der kommer borgere fra boenhederne på Skovlund, borgere fra 2 andre bosteder samt hjemmeboende. 
Skovlund er et dynamisk og levende døgntilbud for voksne med fysisk og/eller psykisk udviklingshæmning. Borgerne har et stort støttebehov og der er brug for hjælp til personlig pleje, spisning, guidning, konflikthåndtering m.m.

Sammen med dine engageret og passioneret kollegaer, skal du være med til at give borgeren et trygt, forudsigelig og meningsfuldt liv, hvor vi tager udgangspunkt i borgeren. Du skal være med til at skabe et miljø hvor borgerne får mulighed for at lykkes. 

På AC tilbyder vi aktiviteter som er tilpasset den enkelte borger. Vi holder af aktiviteter med musik, kreative værksteder, udeliv og sansestimuli. Vi nyder også at tilbyde borgerne busture og oplevelser i nærområdet. 

På Skovlund stræber vi altid efter at blive klogere og udvikle fagligheden i personalegruppen. Du skal derfor turde sætte din faglighed og personlighed i spil, samt undre dig over egen og kollegaers praksis. Dine kollegaer er meget reflekterende, initiativrige og brænder for at gøre det bedst muligt for at lykkes med borgeres udvikling. 

Din profil:

At du besidder kompetencer inden for:

• Pædagogisk erfaring.
• Initiativ og kreativ tankegang til eks. at kunne skabe alternative tilgange og tænke innovativt på opgaveløsningen
• At sikre borgeren altid er i centrum.
• Kan lide at arbejde selvstændigt, men også indgå i teamsamarbejde
• Har lyst og måske erfaring med at arbejde tværfagligt internt og med pårørende. 
• Formidling og skriftlighed, samt It-kommunikation

Vi ønsker, at du på den personlige del:

• Er positiv og udviklingsorienteret
• Nærværende og løsningsorienteret i forhold til arbejdet
• Har humor og har et positivt menneskesyn, der kan inspirere dine omgivelser og bidrage til et godt arbejdsmiljø
• Er loyal og fleksibel

På AC er vores mål:

• At skabe et trygt og udviklende aktivitetstilbud, hvor relationer, samvær og dialog danner grobund for en indholdsrig hverdag for borgerne. 
• At sikre at den enkelte vedligeholder færdigheder og udvikler sig ud fra egne håb og drømme. 
• At tilbyde en høj faglighed
• At arbejde i dagligdagen ud fra udarbejdede handleplansmål, og med fokus på den enkelte borgers sundhedsmæssige tilstand. 

Derfor skal du vælge os:

• På AC vil du møde nogle fantastiske borgere, dygtige og passioneret kolleger, som glæder sig til at byde dig velkommen. 
• Du vil møde en ledelse der tror på medarbejderne, en ledelse der er åben og lydhør for input fra medarbejderne. 
• Stor selvstændighed i opgaveløsning og indflydelse på opgaverne
• Et aktivitetstilbud, som er i kontinuerlig udvikling
• Et aktivitetstilbud, som vægter faglig udvikling, dialog og professionalisme, hvor det er tilladt at undres over praksis og hvor tværfaglig praksis skal ses i dagligdagen.
• Et fagligt dygtigt og engageret personale med et stærkt kollegialt fællesskab
• Højt til loftet, hvor dine ideer og løsninger er kærkomne i et foranderligt miljø
• Fokus på det gode arbejdsmiljø
   

Tilbuddet ledes af to afdelingsledere. Bofællesskabet Skovlund er organiseret i Center for Bosteder til Voksne, under Voksne, Job og Handicap, i Aarhus Kommune.

I Voksen Job og Handicap arbejdes der ud fra Aarhus Kommunes grundlæggende værdier om

Troværdighed, Respekt, Engagement og Sammenhæng Vi arbejder efter Lov om Social Service, 

vores pædagogiske fundament er Kognitiv, Ressourcefokuseret og Anerkendende Pædagogik (KRAP). Vi benytter os desuden af metoderne ASK (alternativ supplerende kommunikation) 

På AC er vi også ved at implementere elementer fra LA2U. 

Løn og ansættelsesvilkår:

Dine arbejdstider vil være mandag til fredag 9.30-13.30. Der kan blive tale om et højere timeantal hvis man kan indgå i morgenoptag 6.30-09.30, 2-3 gange om ugen i en af bo enhederne på Skovlund.  

Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.

Stillingen på AC er 20 timer om ugen og er begivenhedsbestemt, men kan forventes at vare som minimum til efter sommerferien 2025. 

Stillingen er til enhver tid betinget af en tilfredsstillende offentlig straffeattest.
 

Hvis du vil vide mere:

Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til afdelingsleder Stine Olesen, mail solse@aarhus.dk telefon 41854362. 

Ansøgning:

Stillinger i Aarhus Kommune søges elektronisk. Klik på ”Søg job” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Ansøgningsfrist: Vi afholder samtaler løbende.

  
Om Sociale Forhold og Beskæftigelse

I Sociale Forhold og Beskæftigelse (MSB) er vi flere end 5.000 medarbejdere, som hvert år samarbejder med 80.000 børn, unge og voksne. Uanset om vi støtter med sociale- eller beskæftigelsesrettede indsatser, følger vi sammen den vision og mission, som vi kalder Fælles Formål. Vi fremmer Aarhusianernes handlekraft, så de kan skabe den tilværelse de ønsker - på trods af livets udfordringer. Det er vores eksistensberettigelse. Der er derfor, vi kan gå på arbejde hver dag med rank ryg og faglig stolthed.  

Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.    

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

 

21-04-2025 12:00