På Tranbjerg plejehjem søger vi en viceforstander med sundhedsfaglig baggrund, der sammen med forstanderen og en viceforstanderkollega med administrativ baggrund, kan være kulturbærer af en hverdag, hvor vi arbejder for at skabe det gode hverdagsliv for vores beboere og et arbejdsmiljø med høj faglighed, tillid, åbenhed og læring.
Om stedet
Tranbjerg plejehjem er et hyggeligt plejehjem, der består af 3 mindre huse med henholdsvis 26, 26 og 24 beboere, beliggende i skønne omgivelser i Tranbjerg. Vi har dejlige rammer, som skaber mulighed for mange forskellige aktiviteter for vores beboere, og vi har et rigt aktivitetsprogram, som understøttes af både medarbejdere og frivillige.
Vi lægger stor vægt på, at beboere og pårørende føler sig set, hørt og mødt, så vi sammen kan skabe en meningsfuld hverdag, for livet skal være værd at leve, også når man kommer på plejehjem. Derfor er det også vigtigt for os, at ledelsen er synlig og imødekommende på alle tider af døgnet, så vi kan understøtte medarbejderne i at løse kerneopgaven med høj kvalitet.
Vi har et stort fokus på psykologisk tryghed, det tværfaglige samarbejde, det gode arbejdsmiljø, samt at højne den faglige kvalitet, så vi derved sikrer, at alle medarbejdere er klædt på til at løse de opgaver, vi møder i hverdagen.
Som viceforstander leder du sammen med forstander og en viceforstanderkollega en medarbejdergruppe, der består af social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker, fysioterapeuter og ergoterapeuter, ernæringsassistenter, husassistenter og sundhedsmedhjælpere. Vi har desuden tilknyttet en plejehjemslæge og samarbejder tæt med kvalitetsudvikler, demenskoordinator, hjerneteamet mv.
Som vores nye viceforstander vil du få et stort medansvar for både det interne og eksterne samarbejde og du skal blandt andet være med til at drive den faglige ledelse af de sundhedsfaglige indsatser. Det er derfor også vigtigt, at du kan vise retning og skabe følgeskab for medarbejderne.
Nærmere om jobbet:
Du vil primært stå for den faglige ledelse, hvor opgaverne er mangfoldige og blandt andet rummer:
Dine ledelsesopgaver er dynamiske og alsidige, da vi både på Tranbjerg plejehjem, og i vores fælles ledergruppe i distrikt syd, arbejder med distribueret ledelse. Dvs. vi tager ansvar for ledelsesopgaverne på fællesskabets vegne.
Et kig ind i hverdagen som viceforstander for Tranbjerg plejehjem:
Du møder ind, så du kan hilse på nattevagterne og høre til, hvordan natten har forløbet. Når dagvagterne møder, understøtter du morgenmøderne for at sikre et godt afsæt for dagen. Herefter mødes du med forstander og viceforstander og I drøfter dagens opgaver, fokus og dilemmaer.
Du går en runde i huset for at mærke stemningen, som led i at være tæt på og medskaber af udviklingen af den psykologiske tryghed og trivsel på Tranbjerg Plejehjem.
Du møder en beboer og I drikker en kop kaffe og sludrer om dagens aktiviteter.
Sidst på formiddagen deltager du i et triage møde, hvor beboernes tilstand triageres og særlige problemstillinger vedr. beboerne drøftes.
Over middag har du et møde med forbedringsteamet om strategi for implementering af nye tiltag for at højne kvaliteten på Tranbjerg plejehjem.
Du har bagefter en opfølgende samtale med en beboer og dennes familie. Inden dagen slutter, møder du aftenvagterne, og sørger for at deres vagt kommer godt og konstruktivt fra start.
Kandidatens profil
Som viceforstander er du en hjertevarm, selvstændig og empatisk person med et højt fagligt niveau og med ambitioner indenfor ledelse. Du brænder for at gøre en forskel for beboerne, deres familie og venner samt medarbejderne på Tranbjerg plejehjem.
Vi lægger vægt på, at du:
Ledererfaring og lederuddannelse er at foretrække, men ikke et krav.
Om stillingen
Du referer til forstander for Tranbjerg plejehjem, Lone Sønderholm og bliver sammen med forstander og viceforstander en del af et større ledelsesnetværk af forstandere og viceforstandere i område Syd, som består af 13 plejehjem. Vi mødes til faste ledermøder samt til sparring efter behov.
Du vil også mødes til sparring med de øvrige viceforstandere i område syd.
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen ønskes tiltrådt 01.01.2025 eller efter aftale.
Lønnen er pt.:
For alle lønninger gælder at de er excl. pension.
Vil du vide mere?
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Forstander Lone Sønderholm tlf. 41872040 mail: loson@aarhus.dk
Ansøgning:
Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfristen er den 11.11.24
Mellem 1. og 2. samtale vil du skulle lave en personlighedsprofil. Du vil få tilbagemelding på personlighedsprofilen af en rekrutteringskonsulent fra HR den 20. eller 21. november.
Til 2. samtale vil du ligeledes skulle udarbejde en mindre case-besvarelse.
I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.