Om jobbet:
Vi søger ny nattevagt pr. 14. september 2024. Stillingen er på 32,5 timer om ugen i nattevagt og de resterende 4,5 time i dagvagt/aftenvagt. I nattevagt møder du kl. 22.20-07 og skal være indstillet på at skulle arbejde alene. I nattevagt arbejder du 5 nætter den ene uge og 2 nætter den anden uge. (Onsdag og torsdag hver uge og fredag, lørdag og søndag i ulige uger).
Du vil samarbejde med de andre medarbejdere bestående af SSH, SSA, ergoterapeuter, pædagoger, ufaglærte og pedel.
Vi bor i øjeblikket 20 voksne beboere (2 ledige lejligheder) med fysiske handikap og evt. kognitive udfordringer i selvstændige rækkehuse.
Nogle af os har brug for hjælp til at komme i seng om natten og andre har brug for medicin, tryghedsbesøg m.m. Der er tradition for at samarbejde tæt med os omkring aktiviteter og hverdagslivet.
Ansættelsesdato: D. 14/12-24
Medarbejdernes arbejde tager udgangspunkt i det Fælles Faglige Fundament som er grundpillen i alt det gode arbejde, der foregår i Voksne, Job og Handicap.
Din profil:
Vi søger dig som:
Kan skabe overblik og arbejde struktureret med opgaverne, herunder dokumentation af den daglige indsats
Derfor skal du vælge os:
Du får:
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
Ugentligt timetal: 37
Stillingen er til enhver tid betinget af en tilfredsstillende offentlig straffeattest.
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Afdelingsleder Karina Lyngaa på telefon 4185 4703.
Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfristen er: Torsdag d. 21. november 2024 kl. 23.59
Samtaler afholdes løbende.
Om os
Magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse yder hjælp til kommunens borgere på social- og beskæftigelsesområdet. Området er delt op i to forvaltninger og en fælles stab. Magistratsafdelingen beskæftiger omkring 4.000 medarbejdere.
Beskæftigelsesforvaltningen er ansvarlig for tilbud til borgere, der står uden for eller er i risiko for at miste tilknytningen til arbejdsmarkedet. Det kan blandt andet være kontanthjælpsmodtagere, revalidender, førtidspensionister, sygedagpengemodtagere samt nyankomne flygtninge og indvandrere.
Socialforvaltningen er ansvarlig for kommunens tilbud til personer med handicap, sindslidende, misbrugere og udstødte samt udsatte børn og unge.