Om jobbet:
Bjerggården er et velfungerende plejehjem med 28 boliger. Vi lægger vægt på trygge rammer og en god hverdag for vores beboere.
Der er plads til forskelligheder og vi forsøger at imødekomme hver enkelte beboers ønsker og behov. Samtidig er vi optaget af at skabe et godt arbejdsmiljø for de ansatte.
Vi har mange faggrupper ansat, blandt andet social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejerske, fysioterapeut, ergoterapeuter, ernæringsassistenter og husassistenter, som alle bidrager til et godt tværfagligt samarbejde.
Vi har naturligvis vores beboere i centrum og arbejdsopgaverne spænder derfor vidt i kompleksitet inden for blandt andet palliation, demens, dokumentation og kompetenceudvikling.
Vi er meget optaget af det meningsfulde hverdagsliv. Du skal derfor kunne understøtte hverdagslivet hos den enkelte beboer og i fællesskabet.
Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt.
Din profil:
Vi søger en udadvendt person med godt humør og med lyst til at bidrage til det tværfaglige miljø på Bjerggården.
Vi forventer, at du dagligt bidrager til det gode arbejdsmiljø med udgangspunkt i dine faglige og personlige kompetencer.
Vi lægger vægt på engagement og fleksibilitet i såvel løsning af arbejdsopgaver som i vagtplanlægning.
Grundlæggende skal du have en anerkendende tilgang og brænde for dit fag.
Derfor skal du vælge Bjerggården:
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes tiltrådt den 1. februar 2026 eller hurtigst muligt.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation.
Ugentligt timetal: 37 timer
Hvis du vil vide mere:
Har du spørgsmål til stillingen, så kontakt forstander Jacob Nielsen på tlf. 51576181 eller på nijac@aarhus.dk.
Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfristen er den 22. december 2025.
Vi forventer at afvikle jobsamtaler løbende.
I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.