Om jobbet:
Vil du bidrage til at give eleverne et trygt skoleliv med gode læringsoplevelser på Strandskolen, så søger vi en musiklærer, der trives med et tæt teamsamarbejde med klasseteamet og på årgangen.
Der er tale om et barselsvikariat med ansættelse fra den 1. august 2026. Barselsvikariatet forventes som udgangspunkt at løbe hele skoleåret. Stillingen er på 37 timer ugentligt. Ønsker du en lavere ansættelsesgrad, vil det også være muligt.
Dine primære undervisningsopgaver vil være musik på 5. og 6. årgang med tre klasser på hver årgang. Hvis du også har kompetencer til at have håndværk & design på 5. årgang, kan det også blive en del af dit skema. Øvrige undervisningsopgaver kan f.eks. blive 2-voksen-timer i dansk eller matematik, eller undervisning i dansk som andetsprog. Vores udgangspunkt er at bruge de kompetencer, som du kommer med, bedst muligt.
Du sætter en ære i at møde eleverne på en anerkendende måde, hvor de mærker, at de er en del af fællesskabet, hvor de møder empati og mærker tryghed.
Du skal have lyst og evne til at bidrage til en hverdag kendetegnet af:
Du arbejder professionelt, ambitiøst og kommunikerende – og ser kollegialt samarbejde med lærere og pædagoger, som en styrke og er en positiv og konstruktiv medspiller.
Din profil:
Vi forventer, at du:
Derfor skal du vælge os:
Vi kan tilbyde en dynamisk arbejdsplads, og du vil blive en del af en dygtig og ambitiøs personalegruppe, der arbejder på at udvikle skolens elever fagligt og socialt.
Skolens arbejde tager udgangspunkt i tre værdier:
Vores vigtigste opgave er at give børnene en god skoletid præget af engagement og lyst til læring. Både i undervisningen og i fritidsdelen arbejder vi på, at børnene lærer på alle tidspunkter og i alle situationer. Børnene skal blive i stand til at tage vare på sig selv og hinanden og indgå som ansvarlige, kritiske og aktive deltagere i et samfund karakteriseret ved stor foranderlighed.
Strandskolen er et trygt sted for alle, hvor respekt, medbestemmelse og ansvar for såvel læring som det sociale fællesskab går hånd i hånd. Vi lægger vægt på høj faglighed i undervisningen med udfordringer for alle. Samarbejdet i klassen, mellem det pædagogiske personale og i forhold til forældrene vægter vi højt, og vi forventer, at alle gør deres bedste for at arbejde sammen.
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen.
Ugentligt timetal: 37 timer.
Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.
Der er tale om et barselsvikariat.
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til pædagogisk leder, Chris Kramme på telefon 20 47 34 21.
Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfrist: Søndag d. 21. juni.
Der vil blive holdt løbende ansættelsessamtaler frem til ansøgningsfristen samt i ugen efter ansøgningsfristen.
Om os
Strandskolen er en folkeskole beliggende i naturskønne omgivelser i Risskov. Skolen har 800 elever fordelt på 35 klasser og ca. 350 børn går i skolens SFO. På skolen er der tilknyttet 70 medarbejdere.
Strandskolen er Verdensmålsskole, hvilket betyder, at vi arbejder med FN’s 17 verdensmål i undervisning og den daglige praksis.
Organisationen tager sit afsæt i anerkendende, systemisk tankegang og skolens værdigrundlag bygger på faglighed, trivsel og fællesskab. Derudover er vi meget optaget af Aarhus kommunes proces mod en fritidspædagogisk vision.
Strandskolen er kendetegnet ved at have en engageret forældrekreds, der aktivt deltager i skolens liv, samt en ambitiøs og udviklingsorienteret bestyrelse og personalegruppe.
På Strandskolen er der et stort fokus på det tværfaglige samarbejde i teamet, dynamisk tilgang til jobbet og holddeling vægtes meget højt og er i udvikling. Det betyder, at man som ansat på Strandskolen arbejder tværfagligt sammen på årgangen. De stærkere fællesskaber har sit rodfæste i afdelingen og foregår i et tæt samarbejde mellem lærere og pædagoger i teamet og i afdelingen. Det er en fordel at have gode IT-didaktiske og pædagogiske kompetencer.