Vi søger en uddannet SSA/SSH, der sammen med os kan skabe sammenhæng i de sundhedsfaglige indsatser og tryghed i vores borgerforløb. Vi er i gang med at implementere selvstyrende teams, hvor man som medarbejder får større indflydelse på planlægning og koordinering af eget arbejde. Pr. 1.1.25 skal vi ligeledes arbejde med borgercentreret ressourcekoordinering, hvor vi skal arbejde med at sikre en højere grad af sammenhængende borgerforløb i tæt samarbejde med ressourcekoordinatorer og de forskellige faggrupper. 

Målgruppe og opgaver:

Vores borgere er en bredt sammensat gruppe hvad angår behov for pleje og praktisk hjælp, alder, etnicitet og sygdomsbillede.

Som SSA/SSH skal du varetage delegerede sygeplejefaglige opgaver samt pleje og praktisk hjælp hos borgerne. Du skal ligeledes kunne varetage rollen som forløbsansvarlig/kontaktperson hos borgere med komplekse problemstillinger.

Vi arbejder ud fra en sammenhængende rehabiliterende tilgang og inddrager borger og pårørende så meget som muligt.

Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt

Kandidatens profil:

Vi søger en kollega, der kan genkende sig selv i nedenstående:

• Du er uddannet SSA/SSH med mod på målgruppen og opgaverne
• Du er tålmodig og omsorgsfuld i din kontakt til borgere og pårørende
• Du sikrer sammenhæng i borgerforløb og arbejder ud fra borgers mål
• Du har et godt fagligt overblik og en reflekterende tilgang til opgaverne
• Du har gode samarbejdsevner og let til smil
• Du møder stabilt
• Du arbejder loyalt overfor aftaler 
• Du tilbyder hjælp til dine kollegaer og efterspørger selv hjælp ved behov
• Du bidrager ind i det faglige fællesskab med viden og erfaring
• Erfaring med eller kendskab til Cura journalsystem er en fordel

Derfor skal du vælge os:

Vi tilbyder:

• En arbejdsplads i udvikling med fokus på trivsel og arbejdsmiljø
• Gode kollegaer, heraf 4 SSAér og mange SSHér
• God introduktion til opgaverne
• Opgaver indenfor somatik og psykiatri
• Faste møder og tværfaglige konferencer, også med aftenvagterne
• Løbende faglig sparring med sygeplejersker, terapeuter og øvrigt sundhedsfaglige personale
• Relevante kurser og sidemandsoplæring, så du kan føle dig tryg i opgaverne
• Sparring med og følgeskab af kompetenceudviklende sygeplejerske og fysioterapeut
• Synlig ledelse

Om afdelingen:

Teamet består pt af SSA SSH, sygeplejersker, ergoterapeut, fysioterapeut, kompetenceudviklende fysioterapeut og sygeplejerske, ressourcekoordinatorer og ufaglærte medarbejdere. Du vil blive en del af en engageret personalegruppe, som har fokus på det gode borgerforløb og på at løse opgaverne hos borgerne som et team gennem sparring og fælles hjælp. Vi lægger vægt på at dele viden og lære af og med hinanden og alle faggrupper i teamet arbejder tæt sammen. 

Teamet er godt sammentømret og er kendetegnet af en høj arbejdsmoral og god energi og af at vi holder af vores borgere.

Løn og ansættelsesvilkår: 

Stillingen ønskes tiltrådt d. 01.01.2025.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Hvis du vil vide mere:

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Leder: Lene R. Vistisen på tlf: 29459556 eller email: vler@aarhus.dk eller Sarah Larsen-Ledet, tlf:41856076, email: lasar@aarhus.dk

Ansøgning: 

Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning. 

Ansøgningsfristen er den 08.12.24.

Vi forventer at afvikle jobsamtaler på kongsgårdsvej 6, 1. sal i lokale U2 den 13.12.24. 

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen. 

Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet. (obligatorisk afsnit)

  
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!