Om jobbet:

Ansættelsen er i dagvagt, og på hverdage.

Vi søger 1 Fysioterapeut i et barselsvikariat til d. 1.9.2027 til vores hjemmeplejeteam Trøjborg/Møllestien i Distrikt Midt.

Brænder du for at arbejde med forebyggelse, træning og rehabilitering i forhold til borgere, der bor i eget hjem? Motiveres du af at understøtte borgere i at vedligeholde deres funktionsevne, så de i videst muligt omfang kan leve det liv, de ønsker? Kan du lide at arbejde med længerevarende borgerforløb, hvor du har mulighed for at opbygge et godt kendskab og en tættere relation til borgerne? 

Så er det måske dig vi søger.

I Pleje og rehabilitering ønsker vi at skabe de bedste vilkår for, at borgerne skal opleve sammenhængende og velkoordinerede forløb, der tager udgangspunkt i deres ønsker, behov, ressourcer og potentialer.

Vi arbejder ud fra en rehabiliterende tilgang med fokus på genoptræning, sundhedsfremme og forebyggelse, og med afsæt i systematikken i Pleje og Rehabiliterings Forløbsmodel. I hjemmeplejen vil der være særligt fokus på at vedligeholde borgers funktionsevne og forebygge tab af funktionsevne, men samtidig arbejder vi også med korterevarende trænings- eller rehabiliteringsforløb, hvis borgerne oplever et nyopstået tab af funktionsevne. 

Borgerforløb i hjemmeplejen vil både omfatte mindre komplicerede forløb for borgere, der primært får støtte til praktiske opgaver eller til mindre plejeopgaver, og komplicerede borgerforløb ift. terminale, kronikere og multisyge borgere. 

Vi har et særligt fokus på at have velfungerende tværfaglige teams, så borgerne oplever sammenhængende og velkoordinerede forløb af høj faglig kvalitet. I de enkelte hjemmeplejeteams er der ansat social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker, ergo- eller fysioterapeuter samt kompetenceudviklende sygeplejersker. Som fysioterapeut kan du få stor indflydelse på udviklingen af Pleje og rehabilitering i hjemmeplejen i samarbejde med din leder og dine kollegaer.

Dine opgaver  

• Du varetager vedligeholdende træning, genoptræning og rehabilitering ud fra SEL §86. 1, SEL §86.2, og SEL §83a – i tæt samarbejde med teamet i det enkelte borgerforløb. 
• Du arbejder ud fra fysioterapeutiske, træningsfysiologiske samt tværfaglige metoder.  Formålet med fysioterapien er at tilbyde behandling, genoptræning, vedligeholdende træning og rehabilitering med særligt fokus på krop og bevægelse. 
• Du indgår med din viden om kroppen og kroppens bevægepotentiale i forløb med henblik på at fremme sundhed og vedligeholde, genskabe og udvikle borgers funktionsevne.
• Du arbejder systematisk med udredning af borgere, der oplever et nyopstået tab af funktionsevne. Du inddrager relevante test og målemetoder, formulerer mål for borgers forløb i samarbejde med borger, planlægger borgers forløb og indsatser og foretager løbende opfølgning på borgers forløb. 
• Du har fokus på at overdrage og understøtte varetagelse af træningsindsatser til social- og sundhedshjælpere og social- og sundhedsassistenter.
• Du varetager rollen som forløbsansvarlig, når borgere, der er tilknyttet hjemmeplejen, oplever et nyopstået tab af funktionsevne og har brug for træning og rehabilitering. Som forløbsansvarlig har du ansvar for at skabe fremdrift og sammenhæng i borgerens forløb og medvirke til høj faglig kvalitet og borgersikkerhed.  Det foregår i et tæt samarbejde med borgeren, pårørende/netværk, kontaktpersonen og de øvrige fagpersoner i borgerens forløb – herunder også eksterne samarbejdspartnere som fx praktiserende læger og fysioterapeuter
• Du samarbejder omkring opgaveløsningen med dine kollegaer i det hjemmeplejeteam, hvor du er ansat, og vi har nu ældreloven, og arbejder derfor med helhedsplejen, hvilket betyder at du også vil have borgerrettede opgaver i borgers hjem, så som bad, medicingivning, plejeopgaver ernæring mv. 
• Du vil ligeledes indgå i samarbejdsnetværk/opgavefællesskaber med ergo- eller fysioterapeuter fra andre hjemmeplejeteams i distriktet, som du samarbejder med omkring opgaveløsningen og vagtdækning. Du vil derfor både løse opgaver i dit eget hjemmeplejeteam og i de andre hjemmeplejeteams, der indgår i samarbejdsnetværket.
• Du har den organisatoriske og ledelsesmæssige tilknytning til det hjemmeplejeteam, hvor du er ansat, og hvorfra du dagligt møder ind.
• Du samarbejder med kollegaer fra Sundhed og Omsorgs sundhedsenheder og tværgående enheder og vil indgå i faglige netværk med andre ergo- og fysioterapeuter. 

Kandidatens profil:

• Du er uddannet fysioterapeut
• Du har erfaring med at arbejde rehabiliterende med fokus på sundhedsfremme og forebyggelse
• Du mestrer fysioterapeutiske teorier og metoder samt tværfaglige metoder
• Du motiveres af at understøtte borgerne i at vedligeholde deres funktionsevne, så de kan blive ved med at være mest muligt selvhjulpne
• Du kan lide at indgå i længerevarende relationer med borgere og pårørende og følge borgernes udvikling
• Du ser styrkerne ved at indgå i et tværfagligt samarbejde omkring borgerforløb
• Du ser det som en spændende og udviklende opgave at være med til at udvikle pleje- og rehabiliterings tværfaglige hjemmepleje
• Du skal kunne arbejde efter helhedsplejen

Derfor skal du vælge os

Vi er en arbejdsplads med højt til loftet, og du vil blive en del af et team der sammen med vores borgere understøtter og løser opgaverne med høj fagliglighed, og på en respektfuld og professionel måde. 

Vi prioriterer ledelsesmæssig opbakning og nærvær

Vi lægger vægt på den enkeltes medansvar og medindflydelse på et godt arbejdsmiljø

Du møder engagerede og ansvarsbevidste kollegaer og ledere, som meget gerne vil dele viden og erfaring.

Du får mulighed for at arbejde med kvalitetsforbedring, både i forhold til indsatsen ved borgerne og i forhold til arbejdsgange

Vores vigtigste fokus er, at borgerne har en god oplevelse når vi er sammen med dem, 

og at vi er anerkendende i vores samarbejde med borgerne.

Vi har et godt arbejdsmiljø.

Om afdelingen:

Hjemmeplejen Trøjborg/Møllestien har et tæt samarbejde med vores tværfaglige teams, omkring borgerforløb. Og du vil som nævnt blive forankret i Hjemmeplejen Møllestien, men vil også få et indgående kendskab til de teams vi er i netværk med.

For os er det vigtigt, at du som medarbejder og kollega er glad for at gå på arbejde og samtidig oplever det samme fra dine kolleger. Vi tror på at faglig frihed og god kollegial omgang er med til at give arbejdsglæde. Det er en fælles opgave at støtte hinanden, når det er hårdt uanset om de hårde tider kommer af personlige årsager eller arbejdsmæssige.

Vi vægter udvikling højt og vil søge at facilitere dine interesser og mål, ligesom vi håber at du vil bidrage til vores fælles udvikling, når du er faldet til i din stilling som sygeplejerske.

Vi sørger for at du får en individuelt tilrettelagt introduktion, så du på den måde kan få den bedst mulige start.

Løn og ansættelsesvilkår: 

Stillingen ønskes tiltrådt d. 1.7.2026.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Hvis du vil vide mere: 

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til 

Leder i Pleje og Rehabilitering

Connie Christensen

Tlf. 29209874

Mail. coch@aarhus.dk

Ansøgning:

Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning. 

Ansøgningsfristen er den 22.5.2026

Vi forventer at afvikle jobsamtaler den 26.5.2026

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen. 

Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet. (obligatorisk afsnit)

  
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!