Sygeplejerske til Pleje & Rehabilitering, Lystrup

En af teamets nuværende sygeplejersker har fået mulighed for at afprøve sig i en anden funktion i teamet. Derfor har vi nu mulighed for at tilbyde et vikariat som sygeplejerske frem til og med d. 31. august 2026 med mulighed for fastansættelse. Vi ønsker at fastholde en faglig stærk sygeplejegruppe, der sikrer kvalitet og kontinuitet i vores indsats.

Om jobbet 

I Aarhus Kommune prioriterer vi fagligheden. Med dette vikariat sikrer vi, at vores sygeplejefaglige indsats forbliver kompetent og bæredygtig. Du bliver en del af et engageret team, hvor faglighed, samarbejde og borgerens livskvalitet står centralt. Med din sygeplejefaglige viden og kompetencer er du med til at skabe muligheder for, at borgerne kan leve et meningsfuldt liv med størst mulig selvstændighed.

Borgerne bliver hurtigere udskrevet fra hospitalet, hvilket betyder, at vores opgaver ofte er komplekse og varierede. Du følger borgerens udvikling tæt, og når opgaverne er stabile, overdrages de til social- og sundhedsassistenterne. Vi arbejder rehabiliterende og helhedsorienteret, så borgerne oplever kontinuitet og kvalitet i plejen.

En rehabiliterende tilgang

Vi har et stærkt fokus på en rehabiliterende tilgang i vores arbejde. Dette betyder, at vi understøtter borgernes mulighed for at genvinde og bevare deres funktionsevne, så de kan leve et selvstændigt og meningsfuldt liv.

Vi arbejder ud fra faste kontaktteams, der rummer en sygeplejerske, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, medhjælpere samt fysio- og ergoterapeuter. Derudover er vi uddannelsessted for sygeplejerskestuderende og SOSU-assistentelever. Der er god mulighed for både mono- og tværfaglig sparring, og vidensdeling er i højsædet, både internt i teamet og på tværs af distriktet. Du vil arbejde med en bred målgruppe, primært ældre borgere, men også yngre med komplekse plejebehov.

Dine opgaver vil blandt andet omfatte:

• Kompleks sygepleje, herunder sårbehandling, sondeernæring, drænpleje, stomi m.m. 
• Pleje og støtte til borgere med psykiatriske problemstillinger, hjerneskader, demens, misbrug, Parkinson og sklerose. 
• Oplæring af borgere og pårørende i brug af velfærdsteknologiske hjælpemidler. 
• Tæt samarbejde med pårørende, praktiserende læger og hospitaler.

Vi tilbyder: 

• En grundig og individuel introduktion tilpasset dine kompetencer og erfaringer. 
• Et spændende job i udvikling med mange faglige udfordringer. 
• Et velfungerende og stabilt team med høj trivsel og et godt arbejdsmiljø. 
• Stor indflydelse på din opgaveløsning i samarbejde med borgere og kolleger. 
• En arbejdsplads med humor, fællesskab og professionalisme.

Om dig: 

• Du har en rehabiliterende tilgang og arbejder målrettet med at styrke borgernes meningsfuldhed. 
• Du tager ansvar i samarbejdet på tværs af faggrupper samtidig med, at du arbejder selvstændigt. 
• Du møder udfordringer med fokus på løsninger og kommunikerer anerkendende. 
• Du er uddannet sygeplejerske og har erfaring fra hjemmeplejen og/eller rehabilitering. 
• Du har interesse og gerne erfaring med lindrende pleje og palliation. 
• Du har kørekort.

Dit ansøgningsmateriale 

Vi ønsker en anderledes ansøgning. Vi får et godt billede af din faglige baggrund gennem dit CV, i stedet vil vi gerne vide mere om din tilgang til arbejdet. Besvar derfor følgende fire spørgsmål i din ansøgning:

• Beskriv en konkret situation, hvor du som sygeplejerske er lykkedes sammen med en borger. Hvad var udfordringen, og hvordan løste I den? 
• Hvordan sikrer du, at dit samarbejde med kolleger på tværs af faggrupper bidrager til en helhedsorienteret indsats for borgeren? 
• Hvordan håndterer du en opgave, du ikke har løst før? 
• Giv et eksempel på, hvordan du tilegner dig ny viden eller søger støtte. Hvordan vil du bidrage til at fastholde og udvikle den faglige styrke i vores sygeplejegruppe?

Vær konkret i dine svar, så vi får et klart billede af din tilgang og dine kompetencer.

Arbejdstid 

Stillingen indebærer dagvagter samt weekendvagt i gennemsnit hver sjette weekend. Arbejdet ligger inden for det døgndækkede område.

Om os

I Pleje og Rehabilitering, Distrikt Nord, Team Lystrup, arbejder vi tæt sammen på tværs af faggrupper. Teamet består af social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker, en ergoterapeut, en fysioterapeut samt kompetenceudviklende sygeplejerske og ergoterapeut. Vi er desuden styrket på den faglige ledelse med en viceleder og en leder med en sundhedsfaglig baggrund.

Vil du være en del af et stærkt fagligt fællesskab med fokus på udvikling, trivsel og kvalitet i sygeplejen? Så glæder vi os til at høre fra dig!

Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingen ønskes tiltrådt hurtigst muligt eller senest 1. april 2026.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Hvis du vil vide mere: 

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til leder Mads Uldum Roesgaard på 8713 8947.

Ansøgning: 

Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning. 

Ansøgningsfristen er den 15. februar 2026.

Vi forventer at afvikle jobsamtaler løbende eller senest onsdag d. 18. februar 2026 mellem kl. 8-12. 

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen. 

Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet. 

Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!