Om jobbet:
Børnehuset Vilhelm Becks Vej søger en fagligt og engageret pædagog til en fast stilling på 37 timer ugentligt pr. 1. juni 2026.

Du bliver primært tilknyttet vores børnehavegruppe, men ansættes i hele huset. Det betyder, at du både skal kunne og have lyst til at arbejde i børnehaven og i vuggestuen – enten i faste perioder eller ved behov. Vi arbejder med fælles ansvar og fleksibilitet på tværs af huset for at sikre, at børnene møder kendte og trygge voksne i deres hverdag.
 

 Et lille hus med stærke fællesskaber:                                                                                                                                                                                                                                                          Børnehuset Vilhelm Becks Vej er en integreret institution i Viby-Rosenvang Dagtilbud med:

• 17 vuggestuebørn 
• 30 børnehavebørn 

Vi er et mindre børnehus, hvor relationer, tryghed og genkendelighed er fundamentet for børnenes hverdag. Her kender børn og voksne hinanden godt, og vi arbejder bevidst med at skabe ro, nærvær og udviklende fællesskaber.

Din profil:
Du bliver en del af børnehaven, men indgår i hele husets pædagogiske praksis.

Vi arbejder med aldersintegrerede grupper om formiddagen og funktionsopdelte aktiviteter om eftermiddagen.

Vi tror på, at børn får de bedste vilkår, når de møder kendte voksne på tværs af huset. Derfor vil du have din primære forankring i børnehaven, samtidig med at du indgår i vuggestuens hverdag i perioder eller ved behov – som en naturlig del af vores fælles måde at organisere os på.

Du bliver en del af et tæt team, hvor vi sammen skaber struktur, leg, fordybelse og læringsmiljøer med udgangspunkt i børnenes perspektiver.

Vi søger en pædagog, der : 

• møder børne med nærvær, ro og tydelighed                                                                           
• kan skabe trygge rammer og tydelig struktur i hverdagen 
• er fagligt reflekteret og omsætter teori til praksis 
• arbejder systematisk med børns trivsel, udvikling og deltagelse 
• indgår aktivt og anerkendende i samarbejde med forældre og kollegaer 
• har lyst til at arbejde både i børnehave og vuggestue 
• tager ansvar selvstændigt og bidrager til fælles retning 
• ser sig selv som en aktiv medskaber af det gode børneliv 
   

Derfor skal du vælge os:
Hos os får du en arbejdsplads med:

• et lille og overskueligt børnehus 
• tætte relationer mellem børn og voksne 
• en engageret personalegruppe med høj faglighed 
• plads til sparring, refleksion og udvikling 
• et stærkt fælles ansvar for alle børn 
• en hverdag med båd humor og engagement 
• Der er mulighed for at få særlige opgaver som f.eks. superbrugerfunktion.
• Vi er i gang med at udvikle vores pædagogiske praksis med inspiration fra neuropædagogiske redskaber i arbejdet med børns leg, trivsel og deltagelse.

Vi arbejder bevidst med små børnegrupper, tydelig struktur og fleksibel organisering, så vi kan følge børnenes initiativer og skabe meningsfulde læringsmiljøer.

Vores pædagogiske læringsmiljøer

Vi har gode fysiske rammer, som vi aktivt bruger i vores pædagogiske praksis.

Det betyder blandt andet, at vi arbejder i:

• krearum 
• træværksted 
• bålplads 
• samt gode udearealer og naturmiljøer 
  Her skaber vi læringsmiljøer, hvor børnene kan udfolde sig gennem leg, kreativitet, sansning, fællesskab og fordybelse – altid med nærværende voksne tæt på.

Vi veksler mellem:

• børneinitieret leg og voksenplanlagte aktiviteter 
• små fællesskaber og hele husets fællesskab 
• inde- og udeliv 
• ro, bevægelse og fordybelse 

Vi er optagede af, at børn oplever

• tryghed 
• deltagelsesmuligheder 
• gode relationer 
• leg som læring 
• udvikling i fællesskaber 

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen
  
Ugentligt timetal: 37 timer/ugentlig

Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til pædagogisk leder Maiken Sønderby Nielsen på tlf. 41 85 75 85 

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfrist:  25 maj 2026
 
Samtaler afholdes løbende i uge 21 og uge 22.
   
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.   

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!