Om jobbet:

Brænder du for at arbejde med klinisk sygepleje, borgeroplæring og rehabilitering i forhold til borgere, der bor i eget hjem? Kan du lide at arbejde med længerevarende borgerforløb, hvor du har mulighed for at opbygge et godt kendskab og en tættere relation til borgerne? Motiveres du af at understøtte borgere i at vedligeholde deres helbred og funktionsevne, så de i videst muligt omfang kan leve det liv, de ønsker? 

Så er du lige den nye kollega, vi venter på!

I Pleje og Rehabilitering ønsker vi at skabe de bedste vilkår for, at borgerne skal opleve sammenhængende og velkoordinerede forløb, der tager udgangspunkt i deres ønsker, behov, ressourcer og potentialer. 

I Pleje & rehabilitering varetager vi primært sygepleje, pleje og praktisk hjælp, træning og rehabilitering for borgere, der har brug for støtte i en længerevarende periode. Samtidig varetages korterevarende borgerforløb for nye borgere af Sundhedsenhederne. 

Vi arbejder ud fra en rehabiliterende tilgang og med fokus på sundhedsfremme, forebyggelse, borgeroplæring og borgersikkerhed. Vi arbejder med afsæt i systematikken i Sundhed og Omsorgs Forløbsmodel. I hjemmeplejen vil der være særligt fokus på at vedligeholde borgers funktionsevne og forebygge tab af funktionsevne.

Borgerforløb i pleje & rehabilitering vil både omfatte komplicerede borgerforløb ift. terminale, kronikere og multisyge borgere samt mindre komplicerede forløb for borgere, der primært får støtte til praktiske opgaver eller til mindre plejeopgaver. 

I Pleje & rehabilitering arbejder vi i tværfaglige teams, så borgerne oplever sammenhængende og velkoordinerede forløb af høj faglig kvalitet. I de enkelte teams er der ansat social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker, ergo- eller fysioterapeuter samt kompetenceudviklende sygeplejersker, ergo- eller fysioterapeuter. Som sygeplejerske kan du få stor indflydelse på udviklingen i vores teams i samarbejde med din leder og dine kollegaer.

Kandidatens profil:

• Du er færdiguddannet som sygeplejerske og har en rehabiliterende tilgang.
• Du har gerne erfaring med at varetage klinisk sygepleje, understøtte borgere i at leve et meningsfuldt liv med de helbredsmæssige udfordringer, der er opstået, samt at forebygge yderligere helbredsmæssige udfordringer.
• Du motiveres af at understøtte borgerne i at vedligeholde deres helbred og funktionsevne, så de kan blive ved med at være mest muligt selvhjulpne
• Du kan lide at indgå i længerevarende relationer med borgere og pårørende og følge borgernes udvikling
• Du ser styrkerne ved at indgå i et tværfagligt samarbejde omkring borgerforløb
• Du ser det som en spændende og udviklende opgave at være med til at understøtte Pleje og Rehabiliterings tværfaglige hjemmepleje

Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt.

Derfor skal du vælge os:

• En god introduktion og oplæring.
• Høj grad af egen og selvstændig indflydelse på at løse opgaven i samråd med borgere og kolleger.
• En arbejdsplads hvor vi vægter det gode humør højt.
• Et spændende job i udvikling og med mange udfordringer.
• Et stærkt samarbejde i netværk med 2 andre teams, hvor vi hjælper hinanden.

Om afdelingen:

Team Skelager under Pleje & rehabilitering har til huse i Folkehuset Skejby. Vi deler hus med 2 sundhedsenheder, diætister, terapeut og sygepl. studerende, vejledere, dokumentationskoordinator, plejehjemmet og et aktivt borgerfolkehus, hvor mange borgere spiser i vores cafe, træner i træningslokalet, borger faggrupper samt sundhedsklinik. 

Skelager samarbejder i netværk med Vejlby og Abildgaard/Bjergaarden, og egne geografiske områder er indenfor cykleafstand, men bil stilles også til rådighed.

Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingen er et barselsvikariat og ønskes tiltrådt efter aftale – 1 maj/1juni 2025.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation. Stillingen er på 37 t/uge. Primært dagvagt med arbejde ca. hver 6. uge.

Hvis du vil vide mere: 

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til leder Maibritt Christensen, ctma@aarhus.dk, tlf.: 20363267

Ansøgning: 

Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning. 

Ansøgningsfristen er 15/3-25

Vi forventer at afvikle jobsamtaler i uge 12+13.

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen. (obligatorisk afsnit)

Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet. 
  
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!