Vil du være med til at skabe legende og trygge læringsmiljøer for de yngste?
 

Om Væksthuset

Væksthuset har to stueopdelte vuggestuegrupper med i alt 22 børn. I den funktionsopdelte børnehave, som ligger i direkte forlængelse af vuggestuen, har vi 35-40 børn.

Vi vægter samarbejdet mellem vuggestue og børnehave højt, da vi oplever, at børnene profiterer af et hus med en åben tilgang. Vuggestuebørnene bliver tidligt inviteret ind i børnehavelivet og får derfor en fortrolighed med hele huset og dets voksne.

Vi har særligt fokus på børnenes trivsel, læring, udvikling og dannelse, hvor en anerkendende, rummelig og respektfuld tilgang til børn, forældre og kolleger er fundamentet i vores praksis. Vi arbejder ud fra børnesynet, at børn altid gør det bedste, de kan. Derfor tilpasser vi vores pædagogiske praksis og skaber læringsmiljøer, der understøtter netop dette. I Væksthuset møder vi børnene med positivitet, engagement, begejstring, knus og opmuntring.

Vi leder efter dig, som:

• brænder for at arbejde med de yngste børn og skabe trygge, nære relationer
• har blik for børns perspektiv og møder dem med omsorg, leg og nærvær
• kan bidrage med faglighed, engagement og stærke relationskompetencer
• trives med ansvar og vil være med til at udvikle vores pædagogiske praksis
• har overblik, er handlekraftig og reflekterende
• er en engageret og stabil medarbejder, der tager ansvar og bidrager positivt til hverdagen
• kan arbejde struktureret og planlægge pædagogiske forløb
• er anerkendende i din kommunikation og tilgang til både kolleger og forældre

Derfor skal du vælge os

Hos os bliver du en del af et hus i faglig udvikling, hvor vi arbejder med afsæt i Den styrkede pædagogiske læreplan og ICDP.

• Du får engagerede kolleger, der brænder for børns trivsel, leg og læring
• Du får ansvar og mulighed for at bringe dine kompetencer i spil
• Du får faglig sparring og støtte i hverdagen
• Du møder engagerede og samarbejdende forældre
• Du bliver en del af et hus, hvor vi udvikler og understøtter legende læringsmiljøer for alle børn
• Du oplever høj trivsel, godt samarbejde og humor i hverdagen
• Du får reel indflydelse på Væksthusets udvikling og kan være med til at præge den pædagogiske retning
• Du har skemalagt individuel forberedelse og faglig refleksion med kollegaer

Hvis du vil vide mere: 

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til pædagogisk leder Heidi Clemensen på mobil 2920 4118 i tidsrummet 8-16. 

 Ansøgning:

Ansøgningsfristen er den 16. september. Samtaler afholdes løbende. Vi anbefaler derfor, at du søger hurtigst muligt.

Vi anvender udelukkende elektronisk rekruttering, og det er således kun muligt at søge stillingen online. Ansøgninger sendt via mail eller post kommer ikke i betragtning.

Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Skødstrup Dagtilbud består af 10 afdelinger:

Dagplejen Skødstrup, Vuggestuen Kløvervangen, Børnehaven Bakkehuset, Børnehaven Myrhøjen, Børnehuset Liv, Væksthuset, Junibakken, Engskovgård, Stationsvangen og Børnehuset Kloden.

Sammen skaber vi et udviklende, lærende og trygt miljø for børnene - lige fra de første skridt i vuggestuen eller dagplejen til aflevering ved skolestart. Vi følger børnene hele vejen. 

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen
  
Ugentligt timetal: 37
Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.   

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!