Start 1 januar 2025 eller hurtigst muligt herefter. 

Vores dygtige medarbejder skal på uddannelse, derfor skal vi finde en anden dygtig voksen til Panda stuen.

Vi søger en pædagog, og venter gerne på den rette, som har lyst til og mod på at bidrage til at udvikle det faglige fællesskab sammen med os. 

Om du er nyuddannet eller har erfaring, er ikke afgørende, men lysten og modet til at bidrage, lære nyt og turde øve sig er afgørende. 

Sparring er højt prioriteret, og dagtilbuddet har tilknyttet en psykolog. Som kommende kollega vil du sammen med de øvrige medarbejdere tilbydes løbende psykologisk sparring med det formål at forbedre kvaliteten i det pædagogiske arbejde med børnene og samarbejdet med forældrene. 

Forberedelsestid er indlagt i mødeplanen, så det pædagogiske personale kan planlægge og tilrettelægge pædagogiske læringsmiljøer af høj kvalitet.

Om Børnehuset Bonanza

I Børnehuset Bonanza er vi 17 medarbejdere fordel på 2 vuggestuegrupper og 2 børnehavegrupper. 

I Børnehuset Bonanza bestræber vi os på at skabe gode lærings- og udviklingsmiljøer. Vi vil gerne være et sted, som børn, forældre og medarbejdere vil huske som værdifuldt på deres vej i livet.

Vi er udviklingsorienterede og er åbne for friske tiltag og nye ansigter, der kan bidrage med noget andet og nyt.

Vi har fået undervisning i NEST principperne og Hanen (sprogstimulering for 0-6-årige børn). Det er vi i gang med at implementere som en del af vores pædagogiske praksis.

Susanne er vores køkkenmor, der laver dejlig frokost hver dag, så vores hus dufter af mange forskellige madretter.

Forældresamarbejdet er høj prioritet og her vil vi fremhæve august måned hvor vi arrangerer familiefestival for alle vores familier i Bonanza.

Om dig

Vi ser frem til at møde en pædagog, der er nærværende, initiativrig og fagligt velfunderet. Du brænder for arbejdet i en daginstitution, der understøtter børns trivsel, læring og udvikling.

I samarbejdet med kollegerne er du vedholdende, tydelig og tager ansvar overfor og sammen med børnene. 

I hverdagen er du opsøgende, interesseret og anvisende i samarbejdet med forældrene.

Derudover er du på udkig efter skæve vinkler på hverdagen og du tør komme med nye ideer og formår at føre dem ud i livet.

Hvis du vil vide mere?

Er du velkommen til at kontakte pædagogisk leder Anne W. Jørgensen på tlf. 29 13 25 45 eller på mail: awjo@aarhus.dk.  Mail er bedst. 

Du er også meget velkommen til at komme forbi til en snak og se huset.

Du kan også læse mere om os på:

• Vores hjemmeside: Børnehuset Bonanza (aarhus.dk)
• Vores fælles hjemmeside i dagtilbuddet.
• Instagram: Bonanza_bornehuset.

 
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen
  

Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.


Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfrist: 28.11.2024
 
Vi afholder løbende samtaler.
 
 
  
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.   

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!